EMPLOI : Surintendant | Groupe Océan - Vancouver

Emploi :
Surintendant, Vancouver

Surintendant, Vancouver

L’industrie maritime est un secteur clé de la croissance économique du Québec. Groupe Océan, fleuron entrepreneurial québécois bien établi et leader dans les services maritimes intégrés, offre plusieurs carrières enivrantes.

Tu veux évoluer dans un cadre de travail unique où le dépassement de soi et les défis rythment ton quotidien? Intégrer une équipe dynamique avec de grandes ambitions et contribuer au rayonnement mondial de la compagnie? Tu veux t’épanouir et développer ton talent à pleine puissance dans une entreprise flexible aux dimensions humaines, qui place l’employé au cœur de ses priorités ?

Tu es au bon endroit !

 

  • Compagnie : Océan remorquage et navigation
  • Lieu : Port de Vancouver, Canada
  • Horaire : 40 heures/semaine
  • Statut : Permanent

 

UN BREF APERÇU DE CE QUI T’ATTEND

Tu as tous les brevets, certificats et diplômes exigés et tu détiens un minimum de 5 années d’expérience dans un poste similaire?

Relevant du directeur des opérations de remorquage dans le port de Vancouver, tu seras responsable de l’entretien mécanique et de la maintenance sur les navires Z-Drive de l’entreprise. Tu devras fournir ton expertise en ingénierie et tu devras trouver des solutions aux problèmes techniques y compris la réparation des remorqueurs, conformément aux meilleures pratiques et à la disponibilité opérationnelle.

Tu as envie de relever ce défi et de te joindre à notre équipe? N’attends plus et postule en ligne!

 

LES RESPONSABILITÉS QUI TE SERONT CONFIÉES

  • Supervision des chefs mécaniciens de navire et fournir un appui technique au besoin
  • Responsable de la maintenance et de l’entretien général de toutes les machines et équipements à bord des navires
  • Surveiller le système de maintenance préventive pour s’assurer que tout est à jour
  • Assurer la mise en place du système de gestion de la sécurité dans son département
  • Maintenir un inventaire précis des pièces de rechange du navire, des outils, de l’huile lubrifiante et traiter les demandes de l’équipage du navire, y compris le carburant
  • Servir de lien essentiel entre les navires et le directeur principal de la maintenance de la flotte
  • Effectuer et participer à des audits internes pour assurer la conformité
  • Participer et préparer les navires aux inspections statutaires et aux audits de conformité
  • Coordonner et faire un rapport sur les travaux de maintenance majeurs incluant la cale sèche
  • Assurer la liaison avec les fournisseurs et sous-traitants externes en ce qui concerne la fourniture de services aux opérations
  • Superviser et conseiller au besoin les contractants externes afin de garantir le respect des pratiques de sécurité de l’entreprise
  • Veiller au respect des lois et réglementations locales et internationales
  • S’assurer que le travail est effectué conformément aux pratiques de l’entreprise
  • S’assurer que le personnel sous sa supervision adhère aux pratiques de l’entreprise
  • S’assurer que les navires sont prêts pour les inspections
  • Maintenir la disponibilité opérationnelle des machines

 

PROFIL RECHERCHÉ

  • Détenir un diplôme en mécanique de marine
  • Détenir un brevet de chef mécanicien avancé
  • Détenir un certificat médical délivré par Transports Canada
  • Avoir au minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire
  • Posséder une bonne connaissance de la mécanique des moteurs diesel
  • Avoir de l’expérience de travail dans le port de Vancouver (un atout)
  • Avoir de l’expérience avec les moteurs diesel MAK et Caterpillar (un atout)
  • Posséder une forte culture de la sécurité
  • Démontrer un bon leadership et une gestion des compétences de travail en équipe
  • Avoir une pensée critique
  • Être capable de travailler dans un environnement sous pression
  • Connaître les procédures de mise en cale sèche (un atout)
  • Être disponible pour travailler sur appel

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Vacances payées durant la période des Fêtes !
  • Gamme complète d’avantages sociaux
  • Programme d’aide aux employés gratuit et accessible à toute la famille
  • Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
  • Accès à un boni annuel

 

N.B. : Océan souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les autochtones et les personnes handicapées à poser leurs candidatures. L’utilisation du masculin dans le texte n’a pour but que d’alléger le texte. Nous croyons au principe d’équité en matière d’emploi et nous sommes ouverts aux mesures d’adaptation lors du processus de sélection.
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