EMPLOI : Coordonnateur - planification des effectifs maritimes | Groupe Océan - Québec

Emploi :
Coordonnateur - planification des effectifs maritimes, Québec

Coordonnateur - planification des effectifs maritimes, Québec

  • Compagnie : Travaux Maritimes Océan
  • Lieu : Québec
  • Service : administration
  • Horaire : 37,5 heures/semaine
  • Statut : permanent

 

UN BREF APERÇU DE CE QUI T’ATTEND

Tu as de l’expérience en planification et en affectation du personnel ainsi qu’une bonne gestion des priorités? Regarde ce qui suit.

Sous la supervision du chef de service du Centre d’expertise maritime Océan (CEMO), Groupe Océan est à la recherche d’un coordonnateur responsable de la planification, à court et à long termes, et de l’affectation du personnel navigant sur les différents projets. Pour ce faire, il se tient informé des opérations et des projets en s’assurant de la validité de la certification maritime du personnel. Il établit et transmet, à la direction des ressources humaines, les besoins en recrutement de main-d’œuvre du personnel navigant.

 

LES RESPONSABILITÉS QUI TE SERONT CONFIÉES

Planification des effectifs

  • Planifier le personnel navigant requis pour la réalisation des opérations et contrats en tenant compte des différents paramètres (besoins de production, certifications, absences et congés, formations, conventions collectives et conditions de travail, disponibilités, etc.);
  • Produire et communiquer les calendriers de planification aux gestionnaires des opérations;
  • Assister aux rencontres de planification des équipes d’opérations pour évaluer les besoins à court, moyen et long termes;
  • Aviser les gestionnaires de l’arrivée du personnel navigant sous leur responsabilité;
  • Fournir mensuellement une vision trimestrielle des besoins de main-d’œuvre dans les différents secteurs et ainsi définir les besoins de recrutement ou favoriser la mobilité de la main-d’œuvre.

 

Affectation du personnel navigant

  • Affecter les équipages conformément aux calendriers de planification, aux brevets et certifications requis;
  • Soutenir l’adjoint à la planification des effectifs dans les démarches logistiques d’affectation du personnel (transport, hébergement);
  • Communiquer au personnel navigant les informations requises au sujet de la formation, l’accueil, l’inscription, etc.;
  • Assurer un soutien dans la planification des effectifs, tel que la mise à jour des listes d’équipages selon les projets.

 

Ressources humaines

  • Participer au processus d’embauche du personnel navigant lorsque requis;
  • Assurer le suivi des changements de statut d’emploi du personnel navigant et en informer la direction des ressources humaines.

 

PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme d’étude collégiale en navigation ou dans un domaine pertinent pour le poste;
  • Minimum de trois (3) années d’expérience dans l’industrie maritime;
  • Bonnes connaissances des logiciels de la Suite Microsoft Office;
  • Bonnes connaissances de la Loi de 2001 sur la marine marchande du Canada et de ses règlements;
  • Sens des priorités et de l’organisation;
  • Capacité à gérer des échéanciers serrés;
  • Habileté à communiquer;
  • Maitrise du français et de l’anglais de niveau avancé.

 

CE QUE NOUS OFFRONS

  • Congés payés durant la période des Fêtes!
  • Gamme complète d’avantages sociaux;
  • Programme d’aide aux employés gratuit et accessible à toute la famille;
  • Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB);
  • Accès au programme annuel de bonification.
N.B. : Groupe Océan souscrit à un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les minorités visibles, les membres des Premières Nations et les personnes handicapées à poser leurs candidatures. L’utilisation du masculin dans le texte n’a pour but que d’alléger le texte. Nous croyons au principe d’équité en matière d’emploi et nous sommes ouverts aux mesures d’adaptation lors du processus de sélection.
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